Кабинет Шольца по принципу Питера

«Какие глупости пишут в книгах, знает только тот, кто их читает», – говорил мой учитель. Позже, занявшись журналистикой и будучи вынужденным регулярно знакомиться с выступ­лениями и публикациями «лидеров мнений», я убедился в том, что это в еще большей степени относится к высказываниям подавляющего большинства политиков, ежедневно изливающих на нас образцы лицемерия, лжи, а то и просто скудоумия. Занимаясь этим уже почти три десятилетия и натыкаясь на очередной «перл», я каждый раз думаю, что хуже быть уже не может, но вскоре жизнь вновь преподносит доказательство верности наблюдения мудрого Станислава Ежи Леца: «Когда я думал, что достиг дна, снизу постучали».

Члены нынешнего правительства ФРГ и лидеры правящих в стране партий «стучат» нередко, но даже в этом перестуке встречаются особо впечатляющие примеры. На сей раз, как нередко и прежде, «героиней» стала министр внутренних дел (если так можно назвать человека, не сделавшего на своем посту ничего полезного) Нэнси Фэзер.

В ночь на 23 июня в тихом Бад-Ойнхаузене 20-летний немец польско-греческого происхождения Филиппос Цанис, возвращавшийся домой с выпускного вечера своей сестры, был избит ногами по голове толпой молодых подонков. Полагают, что одним из мотивов нападения был большой крест, который молодой человек носил на груди. Зачинщиком нападения был известный полиции 18-летний сирийский «беженец» Мвафак А., попавший в ФРГ в 2016 г. десятилетним ребенком в рамках программы Меркель по открытию германских границ.

Поначалу Фэзер хотела отмолчаться (что, вероятно, было бы лучше), переадресовав журналистов в «соответствующие органы в Северном Рейне – Вестфалии», но затем всё же высказалась, забыв выразить сочувствие семье жертвы, но заявив: «Сегодня, к сожалению, очень плохой день, когда нам приходится обсуждать убийство подростка, где преступником является беженец, который уже восемь лет живет в общежитии для беженцев (что не совсем правда: семья преступника хотя и живет в общежитии, но имеет там отдельную квартиру. – М.  Г.). Молодой человек, который не знает ничего другого». И добавила: «И я считаю, что нам нужно гораздо больше говорить об этой форме неудачной социальной интеграции». Вновь привычный левый нарратив: преступник стал жертвой, потому что интеграция не удалась по вине немецкого большинства. А министр внутренних дел, которая сама уже давно стала одной из главных угроз безопасности страны, тут ни при чем.

Пытаясь осознать высказывание, вспомнил реальный случай, многое объясняющий. В 1974 г. благодаря министру культуры Екатерине Фурцевой в СССР привезли знаменитую «Джоконду» Леонардо да Винчи. Среди миллионов людей, пришедших в Пушкинский музей посмотреть не нее, был и генсек ЦК КПСС Леонид Брежнев в сопровождении членов Политбюро. Обсуждали занимавший искусствоведов секрет улыбки Моны Лизы, и Динмухамед Ахмедович Кунаев заметил: «Не исключено, что она была просто дура». Брежнев это даже в дневнике отметил с примечанием: «Очень остроумно». Кунаев вряд ли знал, что, по сути, изложил опубликованное шесть лет спустя следствие из закона Мерфи, получившее название «бритва Хэнлона»: «Никогда не приписывайте злому умыслу то, что вполне можно объяснить глупостью».

Меня, конечно, подмывает объяснить высказывания Фэзер именно этим, но, из уважения к занимаемым ею и ее коллегами постам, предложу хотя и не сильно далекое, но всё же более политкорректное объяснение в виде сформулированного Лоуренсом Питером почти одновременно с «бритвой Хэнлона» принципа, названного его именем. Наблюдая за тем, как попытки повторно использовать хорошо работающую вещь или идею предпринимаются до тех пор, пока она не станет причиной катастрофы, Питер предположил, что человек, работающий в иерархической системе, повышается в должности до тех пор, пока не займет место, на котором окажется не в состоянии справиться со своими обязанностями, то есть достигнет своего уровня некомпетентности. На этом месте сотрудник «застрянет» (тут Питер был не совсем прав, поскольку не учитывал, что гендерно-идеологически-географические квоты могут еще некоторое время служить способом карьерного продвижения даже для бездарностей. – М. Г.) и будет находиться до тех пор, пока не будет уволен, не умрет или не выйдет на пенсию. Ну, или, в случае правительства Шольца, которое почти поголовно собрано по принципу Питера (он утверждает, что для сотрудника, достигшего уровня некомпетентности, характерен т. н. «синдромом конечной остановки»: пытаясь создать видимость компетентности для окружающих и поддержать позитивную самооценку, такой сотрудник подменяет результативную работу деятельностью, которая заметна, занимает рабочее время и требует определенных усилий, но не приносит пользы), не будет отправлено на политическую свалку избирателями.

 

Михаил ГОЛЬДБЕРГ